Мансап, Мансапты басқару
Уақытша табыс немесе мамандықты - даяшы болып жұмыс істейді?
нарығында қызметкерлері Бос орындар, әрдайым осы болып табылатын сұраныс бар. Бұл, ең алдымен төмен-ақылы болып табылады қызметкерлері мамандығы және даяшылар. даяшы болып жұмыс істейді - қарапайым мәселе, көп жағдайда арнайы білім талап, тіпті мүмкін емес жұмыс стажы. Бірақ, әдетте, ұзақ үшін осы позиция жұмыста. сирек - даяшы бес жылдан астам бойы жұмысқа қабылданды. ол даяшы жұмысын және официанттар мамандық туралы емес айтуға қажет кезде осы жағдай. Осы ұғымдардың арасындағы айырмашылық?
Екіншіден, мамандық үйрену және жай официанттар, тазартудан кейін даяшы, мейрамхана бизнесі, мансап құруға ниетті кім ретінде жұмыс істемейді - ең төмен деңгейі. даяшының жұмысы тез ішіндегі мейрамхана бизнесінің модульдерді түкпірін білу және әкімшінің аппаратының бойынша міндетті немесе тіпті мейрамхана менеджері болады тәжірибе жинақтауға мүмкіндік береді.
Бірақ бұл жұмыс жиі лайықты емес әлі бір нәрсе үшін санай білім немесе тәжірибесі жоқтығынан кім, адамдар барады. Әдетте олар материалдық тұрақты арналған құрылғы дейін өз ұстанымын сақтауға мүмкіндік береді, уақытша сияқты жұмысты қарастыру. мұндай жұмыстар білім алуға және ақша жалғасы болуын қамтамасыз ету үшін кедергі жасамайды деп олардың Сондықтан көптеген студенттер.
сыпайылық - шапшаңдығының кейін даяшы ең маңызды қасиет. Ол сақтап, тіпті қызмет ету үшін мейрамханада екенін есте сақтау қажет. Ал айқын қуана оны істеу, бұл үнемі күлімсіреп, болып табылады. шынайы мүмкін емес ер адам , адамдар ауырады , оларды қызмет көрсететін, ол үзілді-кесілді даяшы болып қолайлы жұмыс емес екенін түсіну керек. Мұндай қызметкерлерінің жалақы Арыстанның үлесін құрайды кеңестер, жылы Пікірлер бақытты емес.
Similar articles
Trending Now