Қандай коучинг?

Сән дұрыс жолда оған қарай адам мүмкіндіктерін іске асыруға үрдістер, және бүгінгі күні өмір оң ұстанымын таңдау сияқты нәрсе айналды «коучинг.» өмір процестердің Аралық, көріністі өзгерту деген құштарлық, шектен өтіңіз және іздеуге өз өмірлік күші бар қоюға келмеуі. Қандай коучинг?

Коучинг терапия емес және бұл ұғымдар шатастырмау керек. қатты кеңес бере бермейді, және түпкілікті мақсаттары мен мәселелерді шешу жүзеге асыру үшін бірлескен жолдарын іздейді кеңес беру және оқыту бұл әдіс. жаттықтырушы терапевт болып табылады және ол, тез «сүйреп» Сіздің эмоционалдық жаралар жасауға тырысады сізді тынышталдыратын және не істеу, айтпай-ақ қояйын. Ол, ең алдымен, кәсіби серіктес, адам сенім, және ешқандай күмән өзінің жеке даралық құрды.

Кім коучинг қажет? Коучинг менеджерлер, терапевтер, психологтар, кеңесшілерді талап етеді. нәрсе жолы болды кімге Барлық кім ой әсер бар. Білімі Коучинг - бұл өте нәзік болып табылады және ол кітаптар немесе бастаушыларға арналған электрондық оқулықтар үйренді мүмкін емес. Тренерлік өтілі адамнан адамға жұғады. Бұл бағыттың басты ұраны болар еді: әдеттегі консультациялар айырмашылығы «Сіз сияқты ма», бәріміз, «Мен сияқты істеу».

әрине жақсы, оның ащы мысалдар мен қателер бар алдыңғы ұрпақтардың тәжірибесі, бірақ өмір коучинг басты міндеті - жол табу үшін, дұрыс шешім таба адамды мәжбүрлеу. Ол яғни, әрбір кейінгі Итерация қателер төмендеуіне әкелуі, тапсырмасында бірізділік қол жеткізуге бағытталған. бапкерлік оқу әрқашан төмен осы бірлескен құрылыс моделін келгенде Сондықтан:

• оқушының нақты мақсатқа орнату сауатты;
• Осы мақсатқа қол жеткізу үшін табысты Бұл модельдердің толық талдау мінез-құлық үлгісін және қолданыстағы алгоритмі бар іс-шаралар стажер нақтылау алгоритмі табу.

Мен неге коучинг қажет? Бұл бағыттың келе жатқан танымал қарамастан, бұл олардың қабілеттерін бағалауға және осы нақты жағдайда болып табылады және темперамент және алдыңғы кәсіби тәжірибе негізінде, барлығына берілген емес екенін жақсы түсінеді қажет. бапкер болғым оның күрделі алгоритмдер және схемалары бар «жоғарғы» күйіне өзін қабылдау әдеті, яғни тіпті өзімшіл мәні менеджері (өзін-өзі сіңіру шатастыруға болмайды) үшін кейде қиын. коучинг тиімді құрылысына орнына әдеттегіден жеке қарастырған жөн, өйткені Бірақ бұл, біз не қажет емес.

әлемдегі негізгі жаттықтырушысы оң сұрақтар қойып, біз шығу жету сол жауап жұмыс істеуге қабілеті бар. Егер сіз емес, кез-келген берілген жағдайдың әрекет, және оны шабыттандырады өмір сүруге адамға көмектесу жолы туралы өз пікірін және идеяны таңуға емес.

Нақты өмір Бапкері - өмірдің мәселелерін шешуге қабілетті болды және өмірінің мағынасы табылған және қазір, содан кейін, басқалармен сіздің өмірлік тәжірибесімен бөлісуге, олардың мәселелері клиенттерге күлкі жасауға, олардың түкке сену дайын, өмірлік ұстанымдарын, бар, жеке басын қалыптасады, ол әлдеқайда істеу, және, демек, жеңуге жарық мүмкіндігі болады деп.

Жаттықтырушы - ғана емес, бұл мүдделі әлемді жақсарту бағытында күштеп қызметін жүзеге алдында оқушыға маңызды барлық сол адам қасиеттері сенім сезінуге және соңында туннельдер өз көзімен жарық көре алатын болды бар, бірақ барлық адам жоғарыда, сондықтан кәсіби арналған Бұл, сондай-ақ, өздері жұмыс істейтін өз істеу, былайша айтқанда қажеттілігі, психоанализ. Сондықтан Сіз адам сіздермен әңгімелесу (сессия) кейін сезінетін болады және, кем дегенде, оның уағызында оған зиян емес, қалай жауапты екенін есте сақтаңыз.