Украина азаматтары үшін жұмысқа рұқсат

басқа елге көшуге елінде жұмыспен қамту мәселесіне немесе жоспарлау тап, көптеген адамдар жұмысқа рұқсат алу туралы қалай қиын сұрақтар сұрайды. ТМД көптеген азаматтары Ресейде, оның ішінде шетелде жұмыс істеуге қалдыру. Ресей заң хатына сілтеме жасап. Мұнда, жауап біржақты болып табылады - жұмыс істеуге уәкілетті ғана шетел азаматтары мансап бар. Украина азаматтары үшін, сондай-ақ ерекше болған жоқ, сондықтан мәселені қарастыру үшін көріңіз.

жұмыс барамыз кім үшін еңбек шартын жасасу (сондай-ақ, келісім-шарт немесе келісім-шарт деп аталады), құжаттың қолданылу үш айға шектелген, және еңбек шарты қатысуымен - Ресей шекарасын кесіп өткен күннен бастап 1 жылға дейін. Жеке тұлғалар жұмыс іздеу шкаласын шектеу, олар жұмыс істейтін үшін мамандық бар пластикалық карточканы, сондай-ақ Ресей Федерациясының нақты аймақты шығарды. Украина азаматтары үшін жұмысқа рұқсат өтінішпен тиісті мемлекеттік орган (Федералдық көші-қон қызметі) қолдануға болады алу, және процесс украиндар үшін жеңілдетіледі.

30 күннен астам жұмыс істеуге бара кім үшін, сіз мемлекеттік органдарға олар жұмыс істеу рұқсатнамасын алу мүмкін емес, онсыз денсаулығы туралы сертификатты ұсыну қажет. Украина азаматтары үшін, сондай-ақ жұмыс картаның тіркеу процесін жеңілдетеді біздің еліміздің аумағына визасыз келу үшін қамтамасыз етеді. Сонымен қатар, анық орындауға рұқсат қажеті жоқ тұлғалардың санаттарын анықталады. заңнаманы тұрғысынан сол жатады:

- адамдар тұруға ықтиярхатты елде;

- шетелдік студенттер ресейлік жоғары оқу орындарында оқып жүрген және мереке күндері мұнда жұмыс;

- оқытушылар мен журналистер Ресейде тіркелген және жұмыс істеуге шақырды.

Украина және басқа да шетелдік тұлғалардың азаматтары үшін жұмысқа рұқсат тек құзыретті органдары берген, сондықтан тіркеу құжаттарына қызметтерін ұсынатын жеке фирмалардың күмәнді медиацияны болдырмау тиіс. алаяқтардың өз ақша беруге және сайып келгенде жарамсыз картасын алуға Ұлы қауіп.

рұқсат алғаннан кейін, 90 күн ішінде шетелдік жұмыс табуға қажет, немесе ол елден мүмкін. жұмысқа, оның іріктеу кейін, жалдамалы адам үшін жауапкершілік жұмыс берушіге тиесілі. шетелдік қызметкерлердің сіздің үй мемлекетте заң шығарушылар, мемлекеттік бажды төлеуге және көші-қон қызметі, салық және жұмыспен қамту қызметіне жұмысқа қабылдау туралы есеп, немесе ешқашан дерлік болдырмау мүмкіндігі болуы тиіс айыппұлдар. жалдауға рұқсат шетелдік жұмыс күшін елдерінің жақын шетелде жұмыс берушілер (ерекшелік жұмыс квота енгізілді Түрікменстан мен Грузия, тек азаматтары болып табылады) Қосымша алады.

ТМД жұмысқа орналасуға арналған рұқсатты барлық дерлік азаматтары ғана Belaorussiya бұл тізімге енгізілген жоқ, алдын ала алынған болуы тиіс. Оның тұрғындары (мемлекеттер арасында жасалған шартқа сәйкес) еркін режимде жұмыс істемеуі мүмкін.