Мәскеу - Торонто (уақыты айырмашылық): рейстерде пікірлер мен ұсыныстар отандастар

Ресей мен Канада арасындағы іскерлік қарым-қатынас осы мемлекеттердің арасындағы жеке байланыстарды саны өсті, ол соңғы бірнеше жылда күшті болды. Осы себепті, жолаушылар күтуге уақыт айырмашылығы неде, сұрақ туындайды жиі болып табылады.

уақыт белдеуі туралы қосымша ақпарат алу үшін

Сондықтан, Мәскеу - Торонто. уақыт айырмасы 8 сағат. Канаданың ірі қалаларының бірі уақыт белдеуіне -5 UTC және Ресей Федерациясы +3 UTC астанасында орналасқан.

Пікірлер отандастар мұндай айырмашылықтар осындай Мәскеу, Торонто ретінде ірі қалаларында орналасқан халықаралық компаниялардың ынтымақтастық туралы шектеулер енгізуге хабарлаймыз. уақыт айырмасы онлайн жедел мәселелерді шешуге мүмкіндік бермейді. ғана басталған болса, орыс жұмысшылары өзінде Канада жұмыс күні үйге қайтып бара. Осының бәрі айтарлықтай қажетті жұмысты кідіртеді шатасуы, әкеледі. трансұлттық компаниялардың қызметкерлері мұқият бірлескен жұмыс кестесі және негізгі күндер есептеу ойластырғаны жөн, әр түрлі уақыт аймақтарында өте Мәскеу, Торонто болып табылады. уақыт айырмашылық осы жобаларды екі тарап мерзімін шатастыруға және бұза алады.

Қандай ұшатын кезде іздеңіз?

Торонто - Пікірлер ол теру және ұшу Мәскеу жоспарлау жөніндегі айырмашылықтар есте, сондай-ақ маңызды екенін ескертеді. Уақыт айырмашылық айтарлықтай сағат қабылдау жылжытады. Мысалы, Торонто қаласында қонуға жасауға, сіз бір уақытта болады кешкі уақытта Ресей Федерациясының шыққандығы.

Көптеген адамдар нақты уақыт айтарлықтай өзгеруіне акклиматизация және әдеттенгеннен кезеңін қажет. Пікірлер отандастар жақсы демалуға және ұйқы бар бірінші 24-36 сағат іскерлік кездесулерді кейінге қалдыруға тырысады мүмкіндігінше ұсынылады.

Құзыретті шешім іссапарда уақыт айырмашылығын есте, жұмыс үстелінде смартфон бірнеше сағат орнату болып табылады. Осыған ұқсас трюк сіз шет елде кездесу өткізіп емес және түнде жақын үйде ояту емес мүмкіндік береді.

уақыт айырмашылық (Мәскеу - Торонто) - қазірдің өзінде ұзақ рейстердің жағымсыз қосымша аспектісі. Бірақ қысқа уақыт ішінде тәжірибе көрсетіп, әрбір қабілетті сияқты өзгерістерге реттеу үшін, және ең жақсы нәтижелерге қол жеткізуге болады тиімді мінез-құлық үшін өз стратегиясын әзірлеу.