Қысқаша Skills: оң өзіңіз туралы айтуға қалай?

Бүгінгі бәсекеге қабілетті ортада, ол түйіндеме маңыздылығын асыра бағалау қиын. ол ішкі кездесуге сіз туралы жұмыс берушінің негізгі әсер үшін жасайды, бұл. жақсы, жұмысқа дағдыларын ашып одан әрі әңгімелесуге шақырылады неғұрлым ықтимал үміткерлер және керекті позициясын алуға болады.

жіберілген ақпараттың негізінде кандидаты жарамдылығы және өміршеңдігі белгілі қорытындылар жасалды болады және одан әрі сұрақтар дайындады баға береді. Сіз байқаудың алдында өздерінің мүмкіндіктерін жақсарту үшін, жұмыс дағдыларын көрсете отырып, нені білу қажет?

Біріншіден, ақпаратты ұсыну бірнеше түрлері бар:

1) хронологиялық: артқы майданға кері ретпен () жетістіктерін және барлық алдыңғы жұмыс орны сипаттау;

2) функционалдық: түйіндеме дағдыларын тақырыптық топтардың (мысалы, бөлінеді тәжірибесі және т.б. адам, технологиясымен тәжірибесі бар);

3) аралас: ол органикалық екі түрлерінің артықшылықтарын біріктіреді.

Әрбір емес жұмыс беруші сіз өтініш берушіге жазды бәрін оқиды. Сондықтан, жұмысқа қабілеті мен дағдыларын үлкен, көп, олар басқаларға қатысты орналастырылуға тиіс. ол, бағаланатын жарамды немесе жоқ болады деп. екінші жартысында, жанама мамандық (қосымша тілдерді немесе курстар мен конференциялар сертификаттарының бар мысалы, білім) қатысты деп қайталама ақпаратты қалдыру бейім.

әсіресе белсенді алдыңғы жұмыс орындарын тартылды, -: жұмыс беруші жиі дағдыларын (сату коммуникабельділік және дружелюбие мысал) жалғастыру қатысты сұрайды.

жазған кезде бірнеше негізгі қағидаттарын ұстануға тиіс:

1. Қысқа. сол уақытта есте сақтаңыз - әсіресе бизнесті жүргізу адамдар үшін құнды ресурс. Зерттеулерге сәйкес, жұмыс беруші ешқандай артық екі минуттан артық бір өтініш оқу жұмсайды. Саған ешкім жеткізіп мәтіннің үлкен көлемін бағалай алады. идея тарихы және түсіндіру дейін бастау емес, созылып болмайды. , Жинақы жазу кесуге болады, қандай азайту.

құрылымы және стилі 2.. Тұсаукесер көп біркелкі стиль, оңайырақ оқу және түсіну болып табылады. Сіз тұсаукесер бірнеше түрлерін қоса атқаратын Тіпті егер, олардың табиғи ұқсас болуына тырысады. тақырыптық бөлу үшін кем дегенде екі критерийлерін пайдаланыңыз.

3. шыншыл болыңыз. дағдылары мен жетістіктерін сипаттайтын, адал болуы. жұмыс - Өйткені, сұхбат ізі мен сұхбат үшін, бар. алаяқтық анықталды болады деп күшті ықтималдығы бар. дәлелдеуге және сіз жазған бәрін растау үшін дайын болыңыз.
4. сауаттылық. Грамматика және жазбаша мәтінді тексеріңіз тыныс қателер. адам сана сауаттылық құзыретіне тікелей байланысты болып табылады. Ешкім қателері бар жазады менеджер жалдауға қалайды. тексеру уақыт жұмсауға, асығар емес пе.

Егер сіз шығармашылық қажет лауазымға өтініш берген болса, ерекше түйіндеме қабілеті мен дағдыларын туралы жазады. Сіз осы саладағы пайдалы болады қарағанда, сенімді көріңіз және қызықты сіз осы жұмысты алу керек, неге оқырманға жеткізу. Мүмкін Сіздің түйіндеме ресми ерекшеліктері оның қарсыластарын қарағанда әлсіз болады, бірақ, сіз жұмыс берушіні ақылды және тапқыр қызықтыратын болады болуы және уәде сұхбат жеткізеді.