Қаптай қалай: жалғастыру үшін жеке қасиеттер?

CV тартумен бірге адамның ерекше белгісі болып табылады. Оның жұмыс берушінің барлық қажетті ақпаратты жинап тиіс. үлгілер дұрыс түйіндеме оңай табуға болады орындалды. Алайда, қалай сізге Жұмыс берушінің ақылы назарына өзіңіз ұсынуға және лауазымға бәсекелестердің үлкен санының ерекшелену? Статистикалық зерттеулер әсер еткен негізгі факторлардың бірі жалғастыру үшін жеке қасиеттер екенін көрсетеді.

Қандай жеке қасиеттер жалғастыру үшін көрсетеді және шын мәнінде ешқандай мәні бар керек? Және, ең бастысы - қалай жақсы Осы?

Ең алдымен, сіз дәстүрлі қарапайым фраза тиіс екенін есте «қабілетін, коммуникативтік дағдыларды оқыту еңбексүйгіштік,» жұмыс берушілердің көпшілігі тамақтанудың ұзақ шаршаған бар. Сонымен қатар - адам ғана оларға жауап, және көзімен іске емес. Сіздің міндеті - сіздің әрбір сөз оқыды сондықтан жалғастыру үшін жеке қасиеттерін бөлектеп, әлеуетті Босс Сіз үшін жұмыс тапсырамын сендіру.

Сіз жақсы кону түсіну үшін, мен бастапқы Қорытындылай табысты әсерінен қарауға ұсынамын:

«Ақжарқын. өте оңай және тез астам реттік адам. бокс спорт шебері. «

«Мен бизнесте бүкіл жан, күш, жүрек қоса, барлық извилины, тіпті подсознания қамтиды.»

Сіз қараңыз? Егер сіз осы жолдарды оқығанда Әрине, саған аузынан күлімсіреп. Жұмыс берушінің орнында өзіңіз салыңыз: Сіз адам қызықтырады, солай емес пе? Сондықтан Сіз сондықтан берік соқтығу жалғастыру үшін олардың жеке қасиеттерін ұйымдастыру қажет , адамның жады безликое сұр массасының бір бөлігі ғана оған материалдық айналды, тірі емес,.

сапалы назар аударып жақсы қандай?

Шын мәнінде, бұл тізім өте қарапайым және қызықсыз көрінеді: жауапкершілік, еңбексүйгіштік, оқуға дайын, оңай сын улайтындарға қабілеті, коммуникативтік дағдылар, харизма, көшбасшылық, іс-шаралар, т.б. Алайда, ең үздік сіз мүлдем басқа жағынан оларды аша аласыз!

оның жағына үшін жұмыс берушіге көндіруге тағы бір тәсілі - олардың ... кемшіліктер туралы айтып! Бұл нәтиже керісінше болуы тиіс деп болжауға болады. Алайда, бұл қадам бір сен ашық, адал адам ретінде өзін көрсетеді. Әрине, бұл құлшынысты болуға міндетті емес. Алайда, олардың 2-4 минус ол көрсетуге болады. оның кемшіліктер болуы мүмкін екенін? Сызықты, сенімсіздік, сипаты, әуе қорқу, баяу немесе гиперактивность, алаңдаушылық. Ең бастысы қажетті ұстанымын алу үшін тым үлкен кедергі бола емес, сол кемшіліктерді таңдау болып табылады.

түйіндеме шындықты жазылуы тиіс екенін ұмытпаңыз, әрекеті болуы үшін сіз шын мәнінде қарағанда жақсы, мен болмаған қызметтер үшін несие алуға өте көп ұзамай табылды. Сондықтан, түйіндеме жеке және кәсіби қасиеттері толық нақты жағдайға сәйкес келуі керек. айтты мүмкін тағы бір нүкте - Хобби. Осы тармақтың көмегімен, сіз сондай-ақ назар тартуға болады. Ұсынылған әсіресе сіздің визуализацияланған хобби бөледі өміріне белсенді позициясын (спорт, саяхат) және интеллект (мысалы, ол шахмат ойын болуы мүмкін, «Не? Қайда?», Немесе ші). Сіз сондай-ақ (өнер байланысты) кең-пікірлес көрсетіп, хобби туралы айтуға болады.

Түйіндеменің дұрыс емле - өнер болып табылады. Ақырында, мен кеңес бір бөлігін беруге келеді: тамаша түйіндеме жазбаша және орындалуы тиіс әлеуетті жұмыс берушілер, сондықтан ол тірі адаммен сөйлесіп бірнеше сағат болды, бұл әсер! Сонымен қатар жаңғыртады оны оқып, бірнеше минуттан артық емес қабылдау керек.