ҚаржыЖеке қаржы

Жауынгерлердің жалақысы қандай? орташа жалақы соғыс

аты аңызға айналған және жеңілмес орыс әскері, рух көп патриоттық көңіл-күй әлемде еліміздің ұстанымын нығайтады деп ойлаймын орыс азаматтардың жартысынан астам нәрлендіреді күрес, жеңіс қуанышын белгілі болды. қорғаныс Жақында жүргізілген күрделі инвестициялық, әскери жалақы арттыру, және қызметтің тартымдылығын айтарлықтай өсті. патриоттық толқулар А асқын туындаған және 2014 жылы өтті Украинада оқиғалар.

Біздің армия сол Ресейде көп, соның ішінде ядролық жаппай қырып-жоятын барлық әлемдегі қару-жарақ, қарағанда ескерсек, өте жақсы қаруланған. Бұл мазмұн жыл сайын 1.2-2% өсіп шығындар көп талап етеді. жалпы ұлттық бюджет туралы үшінші жалпы әскери қажеттіліктеріне жұмсалады. Сондықтан қандай сандар қызметшілердің жалақы нақты деңгейі бойынша есептелген?

жалақы дегеніміз не?

Жалақы әскери жалақы және әртүрлі бонустар тұрады, және ақшалай жәрдемақы үшін ең төменгі жолағын қозғайтын бірнеше факторлар бар:

  • әскери атқарған;
  • жеке жетістік және үлес қосу;
  • өтілі;
  • ұзақтығы мен әскери қызметке шарттары;
  • уақыт (бейбiт уақытта «ыстық спот») лауазымы және жолдас;
  • дағдылары мен міндеттері;
  • қолданыстағы әскери атақтар.

Көптеген посткеңестік елдердегі әскери жалақы мәні әсер ететін негізгі факторлардың тізімі. Қосымша ақшалай өтемақы тілдік дағдыларын, дене шынықтыру дайындығының жоғары деңгейде, жоғары білім беру қолжетімділігін, немесе төтенше жағдайлардың жүзеге құзыретті жолмен болмауына марапатталды мүмкін.

Айтпақшы, бірыңғай бүгін халықтың әл-ауқаты лайықты деңгейде. Өткен жылы Ресей әскери орташа жалақысы ресейліктердің орташа айлық табысы салыстырғанда 2 есеге артық 62 000 болды.

Шартты төмендегі кестені пайдалана отырып, ақша жәрдемақы түсінеміз. Шартты, әрбір жауынгердің бойынша пайда бірнеше көрсеткіштер әсер себебі.

әскери атағы мен лауазымына Кесте жалақы
Әскери атағы, лауазымы әскери лауазымға сәйкес жалақы жалақы әскери атақтар бойынша барлық қосымша авиатарифтер айға дейін қоса алғанда орташа есептеу
Лейтенант (әмір взвод) 7000 12442 50000
Капитан (компания бұйырды) 7900 13970 52000
Major (батальоны командирінің орынбасары) 8490 14760 55600
Полковник (әмір батальон) 9100 15529 60281
Полковник (полк командирі) 9670 17500 70320
Maj (бригадасын бұйырды) 10896 18630 74000
Генерал-лейтенант (әскер командирі) 11500 29354 117000

80 000 рубль - Жаңа заң бойынша, қосымша алымдар жоқ лейтенант жалақы үстеме 50 000 рубль, болуы тиіс. Осы қайраткерлерінің көпшілігі иығына осындай жауапкершілікпен адамдар үшін емес, қарапайым көрінуі - Отанын қорғауға. Сіз 2012 жылға дейін лейтенант орташа жалақысы 14 000 болды деп санайды кезде Бірақ, сіз жағдайды айтарлықтай жақсартуға байқайсыз.

болашақ қандай болмақ?

Әрбір мемлекет өз жауынгерлік тиімділігін және деңгейін қызметкерлердің кәсіби, сондай-ақ олар үшін жақсы жағдай жасау маңыздылығын арттыру, сондай-ақ жабдықталған және дәлелді армия бар маңыздылығын түсінеді. Ресей санкциялар қолданған басқа елдерден бұрын жүзеге асырылады жеткізу ауыстыру қорғаныс жабдықтарды өндірісін дамытуға барлық күш-жігерін және ресурстарды, инвестициялауға шұғыл мәселе ретінде.

, Әскери жалақысын арттыруға мүмкіндік береді сөйлей алмайды, бірақ, осыған қарамастан, индекстеу инфляция сарбаздар, офицерлер және Бас құрамын жыл сайын жүзеге асырылады перспективалары туралы нәтижесінде экономикалық жағдайдың арқасында.

Ресей және басқа да елдердің әскери қандай жалақы болып табылады?

АҚШ-та, жалпы орташа айлық табыс 1,3 млн рубль. Ең жалақы орыс әріптесі - 200 000 рубль. Бұл оның генералдар Ресей Америкада қарағанда 8,5 есе аз 140 млн рубль айына дейін жұмсайды екен. бір айдың ішінде американдық солдат барлық жәрдемақы инклюзивті 120 000 рубль алу. Неміс солдат - 141 000, ағылшын - 125 000 рубль.

ТМД елдерінде жағдай Ресейге қарағанда, тіпті қайғылы болып табылады. 15000 - Мысалы, Беларусь лейтенант орыс ақша 6550 айына рубль, украиндық әріптесі аударылған алады.

Әскери жаттығу. жалақы

қатысушылар әскери дайындық бойынша, тек қана ақшалай өтемақы емес, әскери атағы, сондай-ақ, азық-түлік және киім қолдау толық, бірақ. өтеледі өту алымдарды кезінде алынуы мүмкін барлық табыс (жалақы, стипендия, жәрдемақы және т.б.. Д.).

Тарифтер қалған және қазірдің өзінде әскери қызметтен өтті кім қолданылады. Қатысушылар алымдар, сондай-ақ әскери кафедрасында оқытылды ересек азаматтар болып табылады.

Жәрдемақы және қосымша төлемдер

Бастапқыда, ол Ресейде әскери жалақы деп мүлдем жоқ болып көрінуі мүмкін, бірақ бұл бонустар қамтымайды. Және бұл, сайып келгенде, жалақының 50% жетуі мүмкін өте ауыр қосымша жеңілдіктер болып табылады. мөлшерде бір-бірінен мүлдем әртүрлі болуы мүмкін бірыңғай жәрдемақы адамдардың ақшалай жәрдемақы айлық «плюс» қаржыгерлер. Мысалы, қарапайым қызмет келісім-шарт $ 100 бонус үшін білікті алады, және Қорғаныс суасты зымыранның командирі №400 тапсырыс - 200 000 рубль.

келісім-шарт қызметімен ождан жағдайда, жақсы тұрғын үй бонустар алу үшін әскерде Клерк ипотекалық жүйені жинақтау арқылы тұрақты тұрғын үй сатып алуға құқылы. 7-10 жылдан кейін, жағдай сіз әскери қызметтен кетуді бар екенін туындаған жағдайда, мемлекеттік толығымен ипотекалық қарыздарды балансын төлеуге.

Әскери келісім-шарт. жалақы

Келісім-шарт бойынша Ресей армиясында қызмет - өте танымал құбылыс. Мердігерлер - келісім-шарт негізінде өз қызметін жүзеге асырады, Қарулы Күштердің ерікті мүшелері болып табылады. Негізгі жағдайлар - жас шегін және қызметтік міндеттерін адал атқарғаны болып табылады. бірінші келісімшарт 40 жыл артық 18 кем емес және азаматының болса, жағдайлары бар болып табылады. Ол 2017 жылы қызмет көрсету 30 жасқа дейінгі ер өтеді деп күтілуде.

2016 жылы, келісім-шарт ақшалай мөлшері екі заңнамасына сәйкес құрылған:

  1. «Ақша әскери жәрдемақы және оларға белгілі бір артықшылықтарды қамтамасыз етеді туралы.» 06.04.2015 жылғы 07.11.2011 N 306-ФЗ Федералдық заң
  2. РЖ (06.08.2015 бастап) Үкімет 05.12.2011 Жарлығы N 992 «келісім-шарт бойынша әскери ақылы жалақы құру туралы».

Осы құқықтық құжаттарға сәйкес, әскери лауазымдардың жалақы және әскери атағы бойынша жалақының әскери құрамдас бөлігінің жалақы. қорытындысы бойынша бонустар мен жақсы қызмет көрсету үшін жыл сайын төленетін қосымша қаржылық көмек қосылады.

DD орташа мөлшері (ақша жәрдемақы)

  • Жеке мердігер - 30 000 рубль.
  • Сержанттар және старшиналар - 40 000 рубль.
  • Лейтенант - 55 000 рубль.

келісім-шарт жауынгердің жалақы бойынша әскери қызметке өтініш берген кезде болып табылады:

  • Армиясы қатарында - 19 000 рубль;
  • Флотында - 22 000 рубль;
  • Әуе - 20 000 рубль;
  • суасты флотында - 40 000 рубль болды.

2016 жылы, деректер Ресей Федерациясы Шевцова Татьянаға Қорғаныс министрінің орынбасары ұсынды. келісім-шарт бойынша әскери, сондай-ақ пайданы лайық:

  • жалға берілетін тұрғын үй құнын өтеу, ол қызмет пәтер берілген жоқ болса. төлемдер сомасы аймақтың байланысты және 50% орташа болып табылады.
  • Сіз барлық отбасы мүшелеріне «көтеру» ақылы жаңа лауазымға жылжыту кезінде.
  • 20 жылдан астам еңбек өтілі мердігер 7 ай жалақыға тең қолма-қол ақша жәрдемақы алады. қызмет жалпы ұзындығы 2 жалақы тең 20 жыл, біржолғы төлемдер кем болса.

келісім-шарт әскери қызмет беделді мамандық, және мердігерлердің саны жыл сайын артып келеді, сондықтан ол әскери жалақы табылатын ретінде мәселе болып қалуда әрқашан? кезең 2015-2016 жылдарға арналған, бұл сан 200 000 адамды құрайды. 2017 жылға қарай ол екі есе сандарды көбейту жоспарланып отыр.

Қарамастан жалақы мен лауазымы мөлшері, мердігерлер жыл сайын ескере отырып, ақылы еңбек демалысы алуға стажы 30 күн немесе одан да көп.

Мамандығы - пилоттық әскери ұшағы

әскери ұшқыш жұмыс өте қиын және қауіпті. Ал, әдетте, тұтқында болған кезде әскери қақтығыстар ұшқыштар қалдыру, құрту емес. Мамандығы, өйткені эмоциялық тиеу денсаулығына зиянды болып саналады. Ресейде әскери авиация табыс қолдау және тұрғын үй жабдықтау, оның ішінде ерекше көңіл, береді. мансап сатысымен және сол жедел жәрдем зейнетақы дейін жылдам прогресс.

әскери ұшқыш жалақысы ол бейбітшілік есе болып, 100 000 кем емес. Сонымен қатар, қызметкерлер тамақпен қамтамасыз, және тұрғын үй үшін тізімде бірінші болып табылады. 1,7 есе бейбіт тұрғындар қарағанда орташа жоғары әскери зейнетақы ұшқыштардың соңғы мәліметтері бойынша, мөлшері. Зейнетақы төлемдері 55% ставка бойынша есептемейді, бірақ 80% -дан астамы.

медициналық қызметкерлердің резерві

әскери сияқты мамандық бар дәрігер. Жалақы дәрігерлер беттен басқа мамандар өте әр түрлі болып табылады. Әскери дәрігер - Қарулы Күштердің ең беделді мамандықтардың бірі. Бұл жоғары медициналық білімі бар тек тұлға болып табылады. әскерде Дәрігер тек құрамын кіші офицер болуы мүмкін, фельдшерлер санитария прапорщиктерге барып - атағы және файлды, нұсқаушы үшін - сержанттар. Бірақ, өкінішке орай, бұл құрмет әскери дәрігерлер жалақысын байқауға мүмкін емес.

20 000 рубль алынған полковниктер, кафедра меңгерушілері,. Орташа жәрдемақы лейтенанттар - айына 10 000 рубль.

2017 жылы ақылы арттыруды күтесіз?

жалақы соғыс және индекстеу болады, егер артады? 2011 жылғы Федералды заң №306 жылдық мұқтаж жатады жалақы, индекстеу бонустар мен ақшалай жәрдемақы. Ол 2017 жылы индекстеу 2016 жылы бағаның өсуі негізінде, ақпан айында өтеді деп күтілуде. Бірақ ол, әсіресе экономикалық тұрақсыздық жағдайында, тіпті қазіргі заң да, жалақыны арттыру туралы айтуға әлі ерте.

Индекстеу және дағдарыс

Біздің елімізде дағдарыс бүгін ол Ресей әрбір азаматы сезініп отыр, шын мәнінде ауыр болып табылады. Бұл 20% -ға төмендеді, халықтың, табысын әсер алмады. қазірдің өзінде аталған ретінде өсіп жалақы соғыс қызмет, лауазымы, кезеңнің, байланысты атағы.

Біраз бұрын, міндетті қатарына болды әркім, Несерьезная сомасы төленеді - 500 рубль, қазір бұл көрсеткіш солдаттар азық-түлік және тұрғын үймен қамтамасыз етілді екенін ескере отырып 2000 дейін өсті, біз осы сомаға бастау өте шыдамды, деп айтуға болады. ақшалай жәрдемақы өсуі ғана индекстеу кезінде жасалуы мүмкін.

Қарулы Күштерде қызметкерлері үшін индекстеу инфляция өсті ставкасы байланысты 2017 жылға жоспарланған. Бүгін, әскери орташа жалақысы 30 000 рубль, бірақ үкімет 50 000 кем дегенде құрауы тиіс деп санайды. 2016 жылы, күтілгендей индекстеу, бірақ ол жүзеге асырылды ешқашан болды.

соғыс зейнетақы

Әдетте, ерте зейнетке шығу ретінде Әскери қызметкерлер. Қазірдің өзінде 40 жыл біз зейнетақымен қамсыздандыру туралы, бірақ әскери бойынша қызмет жалғастырады шартымен сене алады. Бүгінгі күні, ол қазірдің өзінде 7% -ға зейнеткерлерге төлемдерді ұлғайту жөніндегі заң жобасын дайындады. Ол өз әскерін нығайтуға, мемлекет ниет білдірген. Ресей қуатты әскери құрылымын бар үшін өте маңызды болып табылады.

Ол сондай-ақ демалыста қызметкерлердің 3% -ға зейнетақы индекстеу жоспарланып отыр.

түйіндеме қорытындылай келе

Соңғы жылдары Ресей әскери ұстанымын нығайту қажет, бұл шын мәнінде байланысты әскери және жетілдіру жағдайында еңбекақы жылдық өсімі. Өздеріңіз білетіндей, ұлттық әскерде ұзақ уақыт қызмет өте перспективалы және бренд беделді болған жоқ. адамдарды тарту және айлық жалақы мөлшері және тұрғын үй жағдайларын жақсарту туралы мәселені арттыру мақсатында.

әскери секторында мемлекеттің басты міндеті - офицер армия қатарында іріктеу.

Жалпы, жалақы соғыс бүгін, елдің лайықты әсіресе азаматтық табыс салыстырғанда. дербес өз үйлерінде Дегенмен жеткілікті қатты жасауға. Көптеген әскерге шақырылушыларды үшін, орыс әуе күштерінің жұмыс істеу үшін boonies мен келешегі тұратын ауылдық жерлерде қазіргі дағдарыс және толық жұмыссыздық ескере отырып, өте тартымды болып табылады. Жоғары патриоттық сезімді - бұл, әрине, жақсы, бірақ келісім-шарт бойынша қызмет баруға немесе жоқ, әркім өзі шешеді.

Жұмыс, тіпті ақша, бірақ ауыр, зиянды, кейде Рақымсыз және қауіпті, және өмірге тәуекел бастапқыда жалақы қаланған. әскери қызмет сіз қазір тұрақты табыс алуға және қауіпсіз болашаққа деген сенім мүмкіндік береді.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 kk.delachieve.com. Theme powered by WordPress.